Projektmanagement des CxO im Rahmen eines unternehmensweiten Transformationsprozesses mit Fokus auf Wachstum und strategische Weiterentwicklung
Vorbereitung strategischer Entscheidungsgrundlagen für den CxO inkl. Analysen, Präsentationen und Entscheidungsvorlagen
Koordination und Steuerung bereichsübergreifender Projekte und Programme innerhalb der Transformation
Eigenverantwortliche Übernahme und Leitung ausgewählter Projekte sowie Vertretung des CxO in relevanten Initiativen
Schnittstellenmanagement zwischen Business Lines, Management, internen Fachbereichen sowie externen Partnern
Koordination und inhaltliche Vorbereitung ausgewählter Boards und Management-Gremien
Steuerung und Weiterentwicklung externer Kooperationen sowie aktive Unterstützung im Stakeholder-Management
Repräsentation der Geschäftsführung nach extern in Abstimmung mit dem CxO
Durchführung von Markt- und Wettbewerbsanalysen unter Berücksichtigung wirtschaftlicher, technologischer, regulatorischer und juristischer Rahmenbedingungen
Weiterentwicklung des Berichtswesens an der Schnittstelle Business Line / CxO inklusive Automatisierung ausgewählter Steuerungs- und Reportingprozesse

Erfahrung im Projekt-, Programm- oder Transformationsmanagement, idealerweise auf Top-Management-Ebene
Sehr gutes Verständnis für strategische, wirtschaftliche und organisatorische Zusammenhänge
Erfahrung im Stakeholder- und Schnittstellenmanagement auf Management- und Board-Ebene
Analytische Stärke sowie ausgeprägte konzeptionelle Fähigkeiten
Sicherer Umgang mit Management-Präsentationen und Entscheidungsvorlagen
Strukturierte, eigenverantwortliche und proaktive Arbeitsweise
Hohe Kommunikations- und Durchsetzungsfähigkeit
Erfahrung bei öffentlichen Auftraggebern von Vorteil
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Aufgrund von Budgetrestriktionen sind Tagessätze im vierstelligen Bereich hier leider nicht möglich

Projektmanager für C-Level (m/w/d)