Über das Unternehmen
- Mein Mandant ist ein sehr erfolgreiches Unternehmen, welches bei seinen Mitarbeitenden und Kunden auf einen hervorragenden Ruf verweisen kann - es ist bestens am Markt positioniert und verzeichnet weiterhin starken Wachstum
Aufgaben
- Fachliche und disziplinarische Führung eines hochspezialisierten Teams im Bereich Integrationsplattformen und Middleware
- Steuerung, Koordination und Priorisierung von Projekt- und Implementierungsaktivitäten
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Analyse technischer und fachlicher Anforderungen und Umsetzung in Integrationskonzepte
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Verantwortung für Konzeption, Entwicklung, Betrieb und Weiterentwicklung von System-zu-System-Kommunikation
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Gestaltung einer zukunftsfähigen IT-Landschaft für Digitalisierung und Prozessautomatisierung
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Arbeiten in dezentralen Strukturen und mit internationalen Projektteams
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Enge Zusammenarbeit mit angrenzenden IT-Architekturen und -Abteilungen
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Aufbau einer dokumentierten Systemlandschaft mit klaren Verantwortlichkeiten und Schnittstellen
- Unterstützung bei Rollouts, Schulungen und Hypercare-Phasen
Profil
- Sie bringen Führungserfahrung und bestenfalls Erfahrung im Changemanagement mit
- Sie verfügen über fundierte Berufserfahrung im Bereich Systemintegration, Middleware oder Integrationsplattformen
- Bestenfalls kennen Sie sich mit Technologien wie BizTalk, Lobster oder ähnlichem aus
- Ausgeprägte Kommunikationsstärke - sowie gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Benefits
- Ein sicherer, unbefristeter Job in Festanstellung
- Diverse Weiterbildungsmöglichkeiten zur fachlichen Entwicklung (intern und extern)
- Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeit, 30 Urlaubstage
- Bezuschussung der betrieblichen Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
- Bike-Leasing, Jobticket und eine äußerst moderne Arbeitsumgebung
- Regelmäßige Mitarbeiterevents, bspw. auch Mitarbeiterrabatte und ein Betriebsrestaurant
Gehaltsinformationen
- Für diese Position ist ein Jahresgehalt von bis zu 105.000 angedacht