Aufgaben
- Fachliche Unterstützung sowie aktive Begleitung praktischer Arbeiten an den durch die Prozessanalytik betreuten Messstellen in sämtlichen Anlagenbereichen
- Eigenverantwortliche Planung, Koordination und termingerechte Umsetzung prozessanalytischer Aufträge unter effizientem Einsatz der verfügbaren personellen und technischen Ressourcen
- Sicherstellung der konsequenten Einhaltung interner Richtlinien, Arbeitsanweisungen sowie gesetzlicher und standortspezifischer Vorgaben
- Führung, Motivation und gezielte Weiterentwicklung eines Teams von drei Mitarbeitenden
- Strukturierte Einarbeitung neuer Teammitglieder sowie systematische Förderung der fachlichen und persönlichen Kompetenzen durch Feedbackgespräche, Schulungen und praxisnahe Entwicklungsmaßnahmen
- Fachliche Bewertung und Begleitung von Neuprojekten in enger Abstimmung mit dem Abteilungsleiter und den Produktionsbereichen
- Gewährleistung einer transparenten, adressatengerechten und termingerechten Berichterstattung sowie eines reibungslosen Informationsflusses innerhalb der Organisation
- Früherkennung von Abweichungen bei der Implementierung neuer oder optimierter prozessanalytischer Methoden und Messsysteme sowie Initiierung geeigneter Korrekturmaßnahmen
Profil
- Abgeschlossene Ausbildung als Chemikant mit höherer Fachausbildung (z.B. HFP) oder vergleichbarer Weiterbildung, idealerweise ergänzt durch Führungserfahrung
- Fundierte Fachkenntnisse in der Prozessanalytik sowie solides Grundwissen in der chemischen Laboranalytik
- Ausgeprägtes technisches Verständnis für industrielle Abläufe und sichere praktische Kompetenz im Umgang mit Prozessmesstechnik sowie elektronischen Anwendungen
- Kommunikationsstarke, teamorientierte Persönlichkeit mit hoher Sozialkompetenz und Durchsetzungsvermögen
- Unternehmerisches und vernetztes Denkvermögen sowie eine strukturierte, methodische und qualitätsbewusste Arbeitsweise
- Ausgeprägte Führungskompetenz mit klarem Fokus auf Fördern und Fordern, Stärkung der Eigenverantwortung und Etablierung eines proaktiven Arbeitsstils in einer wertschätzenden Führungskultur
- Erfahrung in der Leitung von Projekten von Vorteil
- Sehr gute IT-Anwenderkenntnisse, insbesondere in MS Office und SAP
- Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Hohe Bereitschaft zur kontinuierlichen fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
Benefits
- Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben in einer zukunftsträchtigen und innovativen Branche
- Flache Hierarchien
- Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten
- Arbeit vor Ort am Produktionsstandort
