Aufgaben
- Aufbau einer engen Beziehung zu einem agilen, multifunktionalen Team und Zusammenarbeit mit den Teammitgliedern, um die Markteinführungszeit von Epics (Projekten) zu optimalen Geschäftsbedingungen sicherzustellen
- Förderung der frühzeitigen Einbindung und gemeinsamen Entwicklung von Lieferanten unter Nutzung deren Expertise und Innovation
- Anwendung von Beschaffungskriterien bei der Lieferantenauswahl mit Fokus auf Kosten, Innovation, Standardisierung und Agilität der Lieferkette
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Entwicklung von Beschaffungsstrategien für alle Komponentenkategorien in Abstimmung mit globalen und regionalen Category Managern
- Management der Lieferanten zur Gewährleistung von Geschäftskontinuität, Belastbarkeit und Leistung
- Überwachung der Lieferanten-Performance und Aushandlung von Konditionen für Anlaufphasen; Abschluss von Liefervereinbarungen oder Verträgen nach Bedarf
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Sicherstellung der Genauigkeit und Qualität der Beschaffungsdaten für eine reibungslose Übergabe an die Einkaufabteilung des Werks
Profil
- Erfahrung im Einkauf im industriellen und multinationalen Umfeld
- Erfahrung im Projekteinkauf im Fertigungsumfeld (unerlässlich)
- Kompetenz in der Entwicklung und Umsetzung von Beschaffungsstrategien
- Nachgewiesene Führungsqualitäten in der Lieferantenentwicklung und im Lieferantenmanagement (unerlässlich)
- Fundierte technische Kenntnisse mechanischer Komponenten, einschließlich Blechbearbeitung, Fertigungsverfahren, Kunststoffspritzguss und Baugruppen
- Nachgewiesene Fähigkeit zur proaktiven und kooperativen Zusammenarbeit in funktionsübergreifenden und internationalen Teams (agiles Unternehmen)
- Fähigkeit, mehrere Prioritäten gleichzeitig effizient und fokussiert zu managen
- Ausgeprägte Verhandlungs- und Überzeugungskompetenz auf allen Organisationsebenen
- Hervorragende Problemlösungsfähigkeiten und ein ergebnisorientierter Ansatz bei Korrekturmaßnahmen
- Fließende Englischkenntnisse (obligatorisch)
Benefits
- Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten Unternehmen
- Dynamisches und innovatives Marktumfeld
- Flache Hierarchien
- Flexible Arbeitszeiten
- Hohes Maß an Eigenverantwortung