Aufgaben
- Fachliche Kommunikation mit externen Dienstleistern zur Sicherstellung einer ordnungsgemäßen Lohn- und Gehaltsabrechnung
- Begleitung von Abrechnungstests unter Berücksichtigung steuerlicher und arbeitsrechtlicher Anforderungen
- Operative Unterstützung bei der Transformation im Bereich Payroll und Zeitwirtschaft
- Umsetzung definierter Maßnahmen im Rahmen des Transformationsprojektes
Profil
- Fundierte Erfahrungen im HR Operations Umfeld - insbesondere in vorbereitender Payroll und HR Administration
- Kenntnisse in Tarifverträgen, idealerweise im Tarifvertrag Kautschuk
- SAP-Kenntnisse wünschenswert, aber nicht zwingend notwendig
- Ausgeprägte Hands-on-Mentalität und selbstständige, strukturierte Arbeitsweise
Benefits
- Betreuung im gesamten Bewerbungsprozess
- Betreuung im laufenden Projekt durch unser Team
